各種新入社員研修では、マナーやPC研修のほか、必須業務であるマンション経理研修などを行い、基礎知識を学んでもらいます。また、並行して入社から約6ヶ月間は各部署へ仮配属し、OJT研修も行います。
一般的に、20代で重要な役職を与えてもらえる会社は少ないと思いますが、当社は意欲がある社員には、年齢や社歴に関係なく大きな仕事を任せる会社です。若いうちから様々な経験を積むことができ、会社とともに自分自身も成長することができます。「会社から任せてもらっている」と実感でき、ひとつひとつの仕事にやりがいをもって取り組めます。
当社にはさまざまな福利厚生があります。
会社が指定する資格に合格した際には取得にかかった費用を会社が負担(上限あり)しますし、転勤のある総合職は借上げ社宅制度があるので自己負担金額は少なくすみます。
また、安心して産前産後・育児休暇を取得できる環境も整っており、多くの女性が活躍しています。お子さんが小さい間は時短勤務をする方もたくさんいますよ。
また、確定拠出年金制度、持株会制度がありますので、税金等優遇された条件で将来に向けた資産づくりができます。