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株式会社サンネット

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人事からのメッセージ

当社は誰にも負けない「やる気」と「ITへの興味」を持つ人材を求めています。
入社時点でITの専門知識がなくても、充実した研修制度により、着実に技術力を身に付けることができます。また、研修終了後も皆さんをサポートしてくれる先輩や、互いに支え、高め合える職場環境があるため、IT関連科目を履修していた社員だけではなく、文系学部出身者の社員も活躍しています。
IT業界・サンネットに興味を持たれている方、IT技術を用いて広島に貢献したい方、ぜひ一緒にDXの未来を広島から実現しましょう!

採用データ

選考基準・
採用のポイント
【求める人材】
・相手を思いやり、互いの人間性を高めあえる方
・誰にも負けない「やる気」と「ITへの興味」を持つ方
・「進取の気性」を持つ方
選考方法 適正検査、作文、CAB、面接
採用学部・学科 全学部 全学科
採用職種 システム営業、SE(システムエンジニア)、NE(ネットワークエンジニア)、CE(カスタマーエンジニア)
採用実績校 青山学院大学、愛媛大学、大分大学、大阪経済大学、大阪工業大学、大阪電気通信大学、岡山大学、岡山商科大学、岡山理科大学、お茶の水女子大学、尾道市立大学、九州共立大学、九州産業大学、京都産業大学、近畿大学、県立広島大学、高知工科大学、甲南大学、神戸学院大学、埼玉大学、静岡大学、芝浦工業大学、島根大学、島根県立大学、千葉大学、帝塚山大学、電気通信大学、東海大学、東京経済大学、東京工科大学、東京理科大学、西日本工業大学、比治山大学、兵庫大学、広島大学、広島経済大学、広島工業大学、広島国際大学、広島修道大学、広島市立大学、広島文教女子大学、福岡大学、福岡工業大学、福山大学、法政大学、松山大学、明治学院大学、安田女子大学、山口大学、立命館大学、龍谷大学 等
過去の採用実績
2021年度 男子8名 女子4名
2022年度 男子6名 女子12名
2023年度 男子6名 女子6名
採用人数 20名
初任給 213,000円
※2023年4月 大卒基本給
諸手当 通勤手当、時間外勤務手当、営業手当、役職手当、在宅勤務手当、都市手当(東京・大阪オフィス勤務者)、転勤手当、単身赴任手当 等
※住宅補助制度、資格取得奨励一時金支給制度あり
給与改定 年1回(4月)
賞与 年3回(6月、12月、3月)
勤務時間 8:30~17:30 (フレックスタイム、在宅勤務、時差出勤 制度有)
休日・休暇 完全週休2日制(土、日) 祝日 年末年始休暇 (合計年間125日)
福利厚生 育児・介護休暇制度、短時間勤務制度、企業型確定拠出年金、福利厚生サービス (ベネフィット・ワン) 加入、NEC団体保険適用、互助会(社内親睦団体)、社内クラブ活動(野球、フットサル、華道、ハイキング)
研修

●新入社員研修(3カ月)
・社内制度、マナー研修
・技術研修(IT基礎研修~システム開発体験)
・社内研修(ハードウェア、ネットワーク等)

●ビジネススキル研修
・ロジカルシンキング研修
・プレゼンテーション研修
・傾聴力研修 他

●IT技術研修
・データベース設計
・ネットワーク基礎
・AWS
・Python研修 他

その他お知らせ マイナビ2025にて会社説明会情報を掲載中です。

連絡先

受付はマイナビのみで行います。

人事総務部グループ 見越 ・ 川原
082-248-4100 / 070-8849-2881
saiyou@csunnet.co.jp

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